[1]
Irena, F. and Ratih, I.A.B. 2026. PENGARUH KOMPENSASI, MOTIVASI KERJA DAN EMPLOYEE ENGAGEMENT TERHADAP KEPUASAN KERJA DI PT. RMN SURABAYA.
GEMAH RIPAH: Jurnal Bisnis
. 5, 04 (Jan. 2026), 890–903. DOI:https://doi.org/10.69957/grjb.v5i04.2634.